代表からのメッセージ
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昱の成り立ち
当社の社名【昱】は「日」と「立」から成り立ち、日立製作所と深い関わりを象徴しています。昭和22年に日立製作所の特約店として有限会社昱商会（現 昱株式会社）を設立、昭和41年に新潟支店を分社化し、昱工業株式会社が誕生しました。昱グループの一員として、日立グループのビジネスパートナーとして、会社精神「誠実・責任感・和」を掲げ、「水と空気に関する技術による社会への貢献」という基本理念のもと、地域に根差した総合エンジニアリング企業として活動しています。
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私たちの仕事はすべて地域貢献・社会貢献に通じる
社会の発展や快適な生活環境の維持には、「水・空気・電気」の三要素が欠かせません。当社は、創業から半世紀以上にわたり、新潟県を中心としたインフラ公共事業を通じて、地域貢献・社会貢献に尽力してきました。これからも地域と共に歩み、持続可能な社会の実現に貢献していきます。
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高度な技術と確かな実績で新潟に貢献する
当社は、これまでに「新潟みなとトンネル」「新潟市民病院」「朱鷺メッセ」「NEXT21」「新潟県庁」「信濃川浄水場」など、県内の大規模プロジェクトに参画し、施工を担当してまいりました。現在も多くのプロジェクトを手がけ、新潟県の発展に貢献しています。
また、近年では、自社開発の遠隔監視システムや、再生可能エネルギー（太陽光・小水力・地中熱・バイオマス）設備の提案が高く評価され、積極的に取り組んでおります。私たちは、これからも高度な技術と確かな実績を活かし、地域の未来を支えてまいります。
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昱工業株式会社 新潟支店
取締役 支店長 宇佐美 保
求める人物像
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地域貢献を目指し、技術を磨き計画的にチームで成果を出せる方
地域社会に貢献したいとお考えの方
高い技術をしっかりとした教育体制で身に着けたいとお考えの方
技術者としてキャリアアップしたいとお考えの方
チームで目標を達成したいとお考えの方
短期、局地ではなく長期、大局で物事を考えられる方
安定することで力を発揮出来る方
事前準備ができ計画性を持って業務を遂行出来る方
一つでも該当したらお気軽にご連絡ください
職種紹介
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施工管理
土木工事／電気工事／管工事／機械器具設備工事／電気通信設備工事のいずれかの施工管理業務に従事いただきます。
「原価管理」：施工計画時の予算と実際の原価の相違を把握、管理
「工程管理」：作業工程・人員・重機の手配等の管理
「品質管理」：施工の出来映えなどを管理する
「安全管理」：安全に工事を完成させるための管理
※一部未経験業務がある場合、教育訓練後に対象業務に携わっていただきます
当社の特長
- 男女比率84%：16%
- 平均年齢41歳
- 年齢別割合10代 0%20代 29%30代 19%40代 18%50代 22%60代 12%
- 新卒と中途の割合67%：33%
- 平均勤続年数16年
- 定着率※入社後3〜5年を目安92%
- 月平均残業時間16時間/月
- 年間休日121日
- 平均有給休暇日数12日
働く環境と得られるキャリア
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日立をはじめとする各種メーカーからの支援、昱グループからの支援・教育体制
日立製作所や日立グループ、昱グループが主催する営業研修や製品研修、階級別研修を受講し、日立以外の製品供給メーカーからの研修や支援も会社教育の一環として取り入れています。また、技術研修に加えて、必要に応じてコンプライアンス教育や外部団体主催の研修にも参加しています。
※日立グループ社員が受講する研修と同等の教育体制を整えております。
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高度な技術力を有する本当のスペシャリストになるための支援
充実した教育プログラム（インプット）と現場での実践経験（アウトプット）を通じて、経験や勘に頼らず、エビデンスに基づいた高度な技術力を習得できます。就業時間内の資格取得対策講習会を受講できるほか、資格取得にかかる費用も支援しています。また、キャリアアップやセカンドキャリア、専門技術のキャリアチェンジなど、目指すスペシャリストになるための様々な支援を提供しています。
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昱工業のワークライフバランス
当社では、「事業の安定性」「業務の安定性」「管理された労働時間」「有休取得の奨励」「育児・介護支援制度の強化」「福利厚生の充実」「教育・支援の充実」など、多様な取り組みを通じて、社員がやりがいを感じながら働ける環境を整えています。チームワークを大切にしつつ、個々の成長を尊重することで、昱工業株式会社でのキャリアは技術力の向上だけでなく、生活の質も高めるバランスの取れたものとなっています。
社員インタビュー
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K・Y
技術第二部技術第一課 主任（施工管理職）
2017年 / 新卒詳細はこちら
福利厚生
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資格取得サポート
会社が認めた資格取得費用の助成および業務時間内の資格取得対策講習会を実施しています。
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利用可能厚生施設
「リステル猪苗代ガーデンコート（福島県耶麻郡猪苗代町）」を利用することが可能です。
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遠距離通勤補助制度
通勤距離が一定以上となる社員に往復分の高速道路使用料の補助を行っています。
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住宅費補助・社宅制度
結婚した社員を対象とした住宅費補助制度、会社都合による転勤で通勤が困難な社員を対象とした社宅制度を整備しています。
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部活動
昱工業野球部として、各種大会に参加しています。新潟市早起き野球大会には37回連続出場中です。
フォトギャラリー
事業内容
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エンジニアリング・施工
日立製作所の特約店として、お客様のニーズに合わせ、製品の機種選定から、販売・施工・メンテナンスまでを一貫して手掛けています。技術力とチームワーク、幅広い経験を活かし、タイムリーかつきめ細やかな対応をワンストップで叶えます。
営業品目：上下水道設備、治水設備、産業・電気設備、空調・給排水衛生設備、治水・農業用揚水・排水設備、防災設備、再生可能エネルギー関連設備 他 -
設備コンサルティング
高い技術力とチームワークで機種選定から販売・施工・保守に至るまでお客様の幅広いニーズに対応した提案を行います。
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メンテナンス・維持管理
給排水設備のポンプを始め、空調、熱源機器、産業機器の不具合は、生活にも産業にも重大な影響を及ぼしかねません。定期点検で未然に防ぎ、また、災害時には迅速な復旧を。そのために、24時間365日、万全の体制で臨んでいます。
対象設備機器：熱源機器、空調設備機器、ポンプ設備、産業機器 他 -
遠隔監視ソリューション
設備について培ったノウハウ×情報技術により独自開発した、遠隔監視ソリューション「ARMS（アームス）」。お客様のニーズに的確かつ柔軟に対応できるシステムを設計・施工・保守までトータルで提供します。
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機器販売
水資源やエネルギーの循環、有効活用に必要な機器を、産業・公共サービス・防災から家庭まで幅広い場や空間に提供。日立製作所を始めとするメーカーの特約店として、多岐にわたるニーズに応えています。
会社概要
| 会社名 | 昱工業株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 中川 崇 |
| 所在地 | 新潟県新潟市西区流通センター2-2-3 |
| 連絡先 | 【本社】 ■管理部 TEL : 025-260-2221 FAX : 025-268-0882 |
| 資本金 | 1億円 |
| 設立 | 1966年10月1日 |